退休老领导频繁回单位叙旧惹众怒，现任领导吩咐以后不许进门
这是一段网文抄录如下：
某主任是3年前退休的，这段时间，他闲的无事，怀念过去，想念同事，突然频频来单位，每次都找同事们叙旧，他很健谈，有时候一聊就是几个小时。起初大家还觉得没事，但是久而久之，一些同事认为老主任过来聊天叙旧，严重影响了他们的正常工作。
而且有时候老主任聊到中午都不走，跟他聊天的同事只能带着他去食堂吃饭。而食堂的原则是只允许本单位的员工吃饭。老主任退休3年了，跟单位早就没关系了，一次两次，大家彼此给面子，倒也没问题。但是次数多了，食堂的师傅就有意见了。
有人甚至跟单位领导反映了这个事情，希望别让这主任来了。大家把问题集中反映到了领导这里，领导也认为这退休的某主任回到单位不合适，就吩咐门卫，以后陈主任再来，不要让他进门。
老主任得知此事后，认为领导是故意针对他，还说自己在单位奋斗一生，把最好的年华都贡献给了单位。单位这样对他不公平。但是同事们却为此叫好，认为领导最得对。
此事，我有几点感悟：
1、单位的人情越来越淡薄了：以前的时候，一些单位还经常会组织一些退休的老同事回来做个茶话会，大家一起叙叙旧。但是现在，这些都被取消了，退休了就是退休了，跟单位几乎就没关系了。所以说，人走茶凉，人情冷漠，已经成为职场上的常态。
2、退休就是一场与单位彻底的告别：退休意味着职场生涯的结束，通透的人都会跟职场断舍离。在职的时候，你有朋友或者兄弟，或许只是因为你的岗位，现在没了岗位这个纽带，之前的关系自然也就不存在了。所以，退休了就不要回单位。
3、退休后就要摆正位置，对自己有个清醒的认知：作为退休人员，我们应该有个很清醒的认识，不管以前职位多高、贡献多大、能力多强，退休后你就是一个老人。做人一定要通透，不要对自己有过高的期待，更不要告诉自己的贡献，单位离开谁都可以。
4、退休后不给单位添麻烦，不打扰同事，是退休人员最大的体面。
这个单位的做法虽然有些强硬，过于不讲情面。但退休的老同志设身处地的想一想：“退休后的单位回不去了”
为什么呢？
1，没有老年中心了。原来，单位都建有离退休中心或老年中心（老年大学），有机构，有场所，有经费，定期组织老同志参加活动，发福利、搞合唱、学书法、弄比赛，红红火火。现在，这种职能统统移交社会，组织关系也转到社区街道，从此就没再也没人管了，渐渐地与单位隔断了关系。
2，人人都忙利益了。原来，单位的作用很明确，就是完成任务、履行职能，现在除此之外，单位忙着创收盈利，个人忙着升职加薪，整个社会都很浮躁，位子、票子、房子、车子、孩子，哪一个不需要钱，谁有功夫操心别人的事情呢，更没人在乎退休人员的感受了。
3，相见不如不见。原来，单位把退休人员当作自己的人，退休人员也把单位当成自己的家，发福利、搞活动时，大家都来单位，有负责老年的部门接待，热热闹闹的。现在，退休人员再回单位，没人接待了，人家都忙工作，没空搭理你，让你站也不是，坐也不是，何必再去添麻烦呢！
4，交通不方便了。原来，一个单位的人都住在单位的小区里，退休了也是抬头不见低头见的，需要参加单位的活动，单位会安排大客车来接送。现在，单位的人都住得五湖四海，很多退休老人都跟子女居住了。岁数大了，腿脚不方便，如果没有车辆接送，退休老人不愿意折腾了。
5，回避不必要的尴尬场面。退休之前，人人见到你都是满脸开花的微笑，退休之后，人人见到你都是皮笑肉不笑。退休之后，才知道遇到的笑脸，不是自己长得帅，而是平台、职位和权力在发挥着无形的威力。权力才是男人的春药，失去了权力，自己也就黯淡无光了，回到单位也不受别人待见，以前有过节的人还给你甩脸子呢，不如采取回避策略，让自己清净一下。
6，在位时没有留下好人缘。有些领导在有职有权时十分霸道，不关心下级的切身利益，伤害了员工的心，没有留下好人缘，没有交到好朋友。当你有权有势的时候，下属恭恭敬敬，不是敬畏你本人而是敬畏你的权威。退休之后，你自己没有人缘，没有朋友，谁还理睬你？说不定有人借机对你冷嘲热讽，何必自寻烦恼。
7，彻底看透了、放下了。由来只见新人笑，有谁看到旧人哭。有些老同志经历风风雨雨、世态炎凉之后，洞悉人性，看透人生，深知“人情冷暖”的自然规律”，心态变得平和，彻底告别过去。既然退休了，就要归隐家庭，享受平静，安度晚年，有一个幸福的家庭，有一个健康的身体，比什么都重要。过去的辉煌，退休后一文不值，都是身外之物。正如仓央嘉措的诗句：这世界，除了生死，其他皆为闲事。