只听楚垣夕继续说：“那么具体的步骤和行权条件，我也会写在邮件里，没问题的话大伙下班前把协议签了。”
杨健纲悄悄把手举起来，问：“老楚你搞这么复杂，干嘛不直接送期权啊？”
楚垣夕看到很多人在点头。这事对于一般员工来说确实是很陌生的，即便行权的价钱再便宜。因为很多公司是直接送期权的。
他不怀好意的看了杨健纲一眼：“免费的东西是最贵的啊，你想要免费的吗？也可以，条件给你变变。”
“算了。”杨健纲不明觉厉，决定不触这个霉头。
旁边赵杰拽了他一下，小声跟他说：“送的期权，你工作那么多年了，换了那么多家公司，拿到过一回么？”
杨健纲坦然摇头。
赵杰扭头问：“哎老楚，你不能弄个什么税务筹划之类的帮我们合法避税么？”
楚垣夕不得不用关爱智障的目光注视他：“在天朝除了啃老和死亡，其它任何时刻都不要妄想逃税。”他叹了口气，接着说：“其实更应该感谢国家的是声叔他们，要是按照过去的税法，等明年要兑现一部分创始人期权的时候他们都得纳20%的税，当时就得纳。那样他们就好玩了，我估计有人会哭，可惜现在改了……”
说到税务筹划楚垣夕有一肚子的糟想吐，因为原世界办小康的时候他就自作聪明了一回。
那是2016年初的事情。彼时国家的税收政策是这样的：员工在获取期权的时候，首先根据期权价值缴纳工资税，七级累进最高45%，而期权一般数额不低，都会顶格纳税。
举例来说，如果公司送给员工的期权在行权时价值100万，员工行权的时候先要自掏45万的税款，因为这是代扣代缴的，不掏钱不能行权。
如果不是送而是按照行权价行权，假定行权价是20万，那员工一共要掏20万给公司+80万x45%的税=56万。
然后，这个股权，未来卖出的时候，上涨的部分按红利缴纳个人所得税20%。假设之前100万的股票价值上涨到300万了，再缴200万x20%=40万的税。
这个问题就很大了，因为20%和45%存在巨大的税差，也就形成了税务筹划的空间。显而易见，如果员工一开始在估值很低的时候就行权，把股权拿到手只需要按45%缴很少的税，未来上涨的幅度都只缴20%，这差四分之一啊！
但是期权的作用不只是激励，还有套牢，不能把股权撒出去然后让员工快乐的离职躺赚。按照华为任正非的说法，要让拉车的人拿到奖励，而不是坐车的人。
因此这个税务筹划还需要设计复杂的结构和协议，使用代持等方式，加入很多诸如回售权等等的限制，送也好买也好，使得员工在企业估值较低的时候获得形同期权的“股权”。
这样，楚垣夕以为可以通过这个愚蠢的办法帮员工把45%的税率规避掉。
然鹅，最终楚垣夕学到了宝贵的经验到底该按什么方式缴税是税务局说了算，而不在于你怎么理解税法和财务准则。结果一通操作猛如虎，最后比分0:5，税务官告诉小康的财务总监：这都是外国玩剩下的，别来这套！结果这个税务筹划没有任何卵用，最后只能乖乖的缴税。
而且代持之类的结构反而给公司上市埋雷，还影响缴税递延的优惠，简直连环暴击，让楚垣夕一脑袋都是雷。
但是随即，在2016年9月，国家把税法改了，之前的恶税取消掉，45%不收了，满天云雾顿时消！再次感谢国家！
所以这一回楚垣夕是说什么都不肯再弄什么见鬼的税务筹划了！
等转过天来，楚垣夕突然看到李靖飞在群里得瑟，一问才知道，联众倒了大霉了！副总裁被捕，联席ceo滞留海外不敢回来，被抓了三十多个，整个公司都被端了的感觉，股票直接停牌。
楚垣夕心说铁头娃你不给我发个大红包吗？李靖飞可是为了转投雪上项目才把联众和其它一些股票清盘的，结果躲过一场飞来横祸。
据说联众是因为德州扑克项目涉赌才被端了的，金额以亿为单位，楚垣夕看李靖飞跟那得瑟，忍不住吐了句糟：为啥企鹅德州又双没事呢……
无论是规模还是资金流，又或者用户数量，早就日薄西山的联众连给企鹅提鞋都不配，而两者同样都是用虚拟货币博弈的，只是，当楚垣夕一吐糟，群里瞬间安静了，仿佛被沉默术士下了咒一样。
楚垣夕一看自己冷场了，也没个人出来挽尊，只好闪了，没想到李靖飞这铁头娃还在跟别的人聊天，随手就是一记截图。
正在和他聊天的张铭一看：咦，你也认识楚垣夕？
李靖飞得意的回复：认识啊，这是我的福星啊！我就是为了投资他发起的雪上项目才把联众清掉的啊，真是爽死了！
张铭顿时就迷了，心说楚垣夕不是个网红专家吗？或者撕逼界的后起之秀？怎么还发起投资项目了？他还有这种异能？
然而打开微信一看，连头像是一样的，那就是一个人了！他顿时想到集团内部的讨论。
楚垣夕的三首歌放到集团内部讨论时遭到很大的阻力，因为，人家明摆着就是来占便宜的啊，把头条系当冤大头了！
宣传这三首歌，就要宣传《乱世出山》这个ip，这是捆绑在一起的，分都分不开，而这个ip的潜力经过调研又很大，然而，跟头条系一毛钱的关系都没有。
因此几乎有一半的人在要求，必须绑定ip权益，否则宁可活动烂尾也不能做，特别是运营部门的人。这不是钱的问题，是脸！烂尾无非信誉损伤，被整个行业当成冤大头的话，今后很多买卖就不好做了。更何况，资源都是有价的，有价的资源应当换来有数的kpi，如果换不来，那就有人要吃眼前亏了。
为这事，事业群里已经吵吵了几天，张铭打开群一看，就现在仍然有几个人在说，而且根本拿不出一致的意见出来。
怎么办？